都築電気、「スポーツエールカンパニー」及び「東京都スポーツ推進企業」に2年連続で認定

（1）在宅勤務を中心とした働き方への移行(*)、外出しないことによる運動機会の減少（2）例年協賛・参加するスポーツイベント（「ザ・