東京ガスのDE&Iと「女性の健康課題」への向き合い方 ～様々な社外イベントにて当社取り組みを ...

東京ガスでは、「多様な人材の尊重と挑戦による成長」をマテリアリティに位置づけ、個々の力を最大限に引き出すためのDE&I（ダイバーシティエクイティ＆関連キーワードはありません